कोरिया जिले में राष्ट्रीय स्वास्थ्य मिशन अंतर्गत संयुक्त संचालक, राष्ट्रीय स्वास्थ्य मिशन, रायपुर के द्वारा पन्द्रहवें वित्त आयोग वित्तीय वर्ष 2021-22 हेतु हेल्थ ग्रांट के अधीन स्वीकृत पदों हेतु दिये गये निर्देश के परिपालन में संविदा नियुक्ति हेतु निम्न तालिका में दर्शित रिक्त संविदा पदों पर वॉक-इन-इन्टव्यू के माध्यम से आवदेन पत्र आमंत्रित कर कौशल परीक्षा / लिखित परीक्षा / साक्षात्कार आयोजित कर जिला आरक्षण रोस्टर अनुसार दिनांक-12/05/2022 एवं 13/05/2022 को पदवार निर्धारित शैक्षणिक योग्यताधारी अभ्यर्थियों को उपस्थित होने हेतु आमंत्रित किया जाता है।
छत्तीसगढ़ राष्ट्रीय स्वास्थ्य मिशन में कंप्यूटर ऑपरेटर स्टाफ नर्स चपरासी एमपीडब्ल्यू भर्ती
विभाग
राष्ट्रीय स्वास्थ्य मिशन, छत्तीसगढ़ (जिला कार्यक्रम प्रबंधन इकाई कोरिया, छत्तीसगढ़)
कंचनपुर, बैकुंठपुर जिला- कोरिया, छत्तीसगढ़
ई. मेल cmhokorea@gmail.com
रिक्त पदों की संख्या
कुल 12 पद
रिक्त पदों के नाम
स्टाफ नर्स
जीएनएम / बीएससी नर्सिंग / पोस्ट बेसिक बीएससी नर्सिंग + नर्सिंग रजिस्ट्रेशन
एमपीडब्ल्यू
12 वीं + 1 वर्षीय बहुद्देशीय स्वास्थ्य कार्यकर्त्ता कोर्स
जूनियर सेक्रेट्रियल असिस्टेंट
12 वीं + 1 वर्षीय कंप्यूटर डिप्लोमा
क्लास 4
10 वीं पास
आवेदन की अंतिम तिथि
वाक इन इंटरव्यू + साक्षात्कार + लिखित परीक्षा + कौशल परीक्षा
पंजीयन हेतु निर्धारित समय
सुबह 09.00 बजे से दोपहर 11.00 बजे तक
पात्र / अपात्र सूची का प्रकाशन - दोप. 01.00 बजे तक
दावा आपत्ति हेतु निर्धारित समय - दोप. 2.00 बजे से 2.30 बजे तक
दावा आपत्ति का निराकरण - शाम 3.00 बजे से वॉक-इन-इन्टरव्यू/ कौशल परीक्षा
दावा आपत्ति के निराकरण पश्चात् 3.00 बजे
अथवा आवेदन संख्या अधिक होने पर आगामी तिथि को प्रातः 10.00 से 12.00 बजे तक कौशल परीक्षा ली जावेगी।
स्थान - कार्यालय मुख्य चिकित्सा एवं स्वास्थ्य अधिकारी कोरिया छ.ग.
छत्तीसगढ़ राष्ट्रीय स्वास्थ्य मिशन में कंप्यूटर ऑपरेटर स्टाफ नर्स चपरासी एमपीडब्ल्यू भर्ती
आवेदन कैसे करें
वाक इन इंटरव्यू में उपस्थित होना हैं
चयन विधि एवं अन्य नियम शर्तें
1. पदों की संख्या में परिवर्तन हो सकता है।
2. अभ्यर्थी का संबंधित कौंसिल में विज्ञापन जारी होने के पूर्व का जीवित पंजीयन होना अनिवार्य है।
3. चयन प्रक्रिया शैक्षणिक योग्यता, अनुभव, साक्षात्कार / कौशल परीक्षा के आधार पर किया जावेगा।
4. शैक्षणिक योग्यता जिस संस्था से प्राप्त है उस संस्था का आवश्यकतानुसार यू.जी.सी., ए.आई.सी.टी.आई. एवं संबंधित कौंसिल से मान्यता प्राप्त होना अनिवार्य है। इसके अतिरिक्त अन्य संस्था अमान्य है (इस हेतु वेबसाईट https://www.ugc.ac.in का अवलोकन करें ) ।
5. जिला स्तर पर की जाने वाली भर्ती में राष्ट्रीय स्वास्थ्य मिशन अंतर्गत स्वीकृत पद जिनका मासिक वेतन रू. 16500/- प्रतिमाह या रू. 16500/- प्रति माह से कम हो उन पदों पर संबंधित जिले के पात्र मूल निवासियों को प्राथमिकता दिया जावेगा। संबंधित जिले में पात्र मूल निवासी नहीं मिलने की स्थिति में राज्य के अन्य जिलों के पात्र अभ्यर्थियों को मेरिट कमानुसार प्राथमिकता दिया जावेगा।
6. यह नियुक्तियां पद कमांक 01 से 04तक पन्द्रहवें वित आयोग के अधीन होगी। अतः यह समस्त कर्मचारी पन्द्रहवें वित आयोग के होगें।
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7. यह नियुक्तियां पद कमांक 01 से 04 तक वार्षिक कार्यमूल्यांकन के आधार पर अधिकतम 05 वर्ष के लिए होंगी तथा पन्द्रहवें वित आयोग वित आयोग की कार्यवधि के अनुसार निर्धारित होंगी।
8. कौशल परीक्षा में अभ्यर्थियों को कौशल परीक्षा के कुल अंकों का प्रतिशत 40 प्रतिशत अंक अर्जित करना अनिवार्य है। 40 प्रतिशत अंक अर्जित नहीं करने की दशा में उम्मीदवारों को अपात्र माना जावेगा।
9. विज्ञापन में प्रकाशित शैक्षणिक योग्यता के कम अनुसार भर्ती में चयन हेतु प्राथमिकता दी जावेगी।
10. शासकीय / अर्द्धशासकीय संस्था में कार्यरत अभ्यर्थियों को नियोक्ता द्वारा जारी अनापत्ति प्रमाण पत्र प्रस्तुत करना अनिवार्य है। अनुभव अंक हेतु नियोक्ता द्वारा जारी हस्ताक्षरित प्रमाण पत्र को ही मान्य किया जावेगा।
11. पद क्रमांक 01 से 04 हेतु पन्द्रहवें वित आयोग अंतर्गत भर्ती किये गये कर्मचारियों के समस्त दस्तावेजों का संधारण पृथक से किया जावेगा।
12. उपरोक्त समस्त दस्तावेज प्रस्तुत न करने एवं परीक्षण के दौरान अथवा नियुक्ति उपरांत भी किसी भी समय या किसी भी प्रकार से दस्तावजों के असत्य पाये जाने पर अभ्यर्थी की नियुक्ति अमान्य की जा सकेगी।
13. भर्ती उपरांत चयनित अभ्यर्थियों को मानदेय का भुगतान प्रन्द्रहवें वित आयोग के Health Grants के अधीन देय होगा तथा किसी भी परस्थिति में निर्धारित मानदेय से अधिक मानदेय नहीं दिया जावेगा।
14. आवेदकों को छत्तीसगढ़ का मूल निवासी होना अनिवार्य है, निवास प्रमाण पत्र सक्षम अधिकारी द्वारा जारी प्रमाण पत्र की मूल प्रति लाना अनिवार्य होगा।
15 अनुभव प्रमाण पत्र (अंको की गणना हेतु) संबंधित पद के क्षेत्र में केवल शासकीय संस्था / उपक्रम / निगम मंडल का अनुभव ही मान्य होगा निःशुल्क सेवा अथवा शासकीय निधि से भुगतान नहीं किये गये पदो के अनुभव मान्य नहीं किये जायेगें अनुभव प्रमाण पत्र संबंधित पद का नियोक्ता अधिकारी द्वारा जारी नियुक्ति आदेश तथा वेतनमान की प्रति देना अनिवार्य होगा अन्यथा अनुभव का अंक अमान्य किया जावेगा।
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16. संबंधित पद के कार्य अनुभव हेतु (अन्य अभ्यर्थियों को प्रति वर्ष के मान से 2 अंक अधिकतम 5 वर्ष हेतु (कुल 10 अंक) तथा राष्ट्रीय स्वास्थ्य मिशन अंतर्गत कार्यरत अधिकारी / कर्मचारी को पद से संबंधित कार्य अनुभव हेतु प्रति वर्ष के मान से 3 अंक अधिकतम 5 वर्ष हेतु ( कुल 15 अंक) दिया जावेगा।
17. अनुभव प्रमाण पत्र (आवेदित पद से संबंधित हो) केवल शासकीय अर्द्धशासकीय एवं वित्त पोषित संस्थाओं के ही अनुभव मान्य होंगे। पद से संबंधित अनुभव होने पर ही अभ्यर्थी को नियमानुसार अनुभव अंक प्रदान किये जायेंगे।
18. कौशल परीक्षा 20 अंक (पद के अनुरूप लिखित / कम्प्यूटर बेस्ड / साक्षात्कार आदि के स्वरूप में कौशल परीक्षा ली जावेगी।
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